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Hoy se verá nuestra propuesta (y)

Cierto es que la plata en el europeo puede considerarse un éxito, pero en gran parte se consiguió gracias al trabajo realizado por el anterior staff, ya que os encontrasteis con la hornada de jugadores en los que habían estado trabajando, así que en cierta medida, fue gracias a la labor del anterior staff, esto, ratifica que hicieron un buen trabajo.

Que el anterior staff hizo un buen trabajo, nunca se les ha negado. Lo hicieron bien y la hornada de 21 años estaba bien trabajada.

Cierto es que la plata en el europeo puede considerarse un éxito, pero en gran parte se consiguió gracias al trabajo realizado por el anterior staff, ya que os encontrasteis con la hornada de jugadores en los que habían estado trabajando, así que en cierta medida, fue gracias a la labor del anterior staff, esto, ratifica que hicieron un buen trabajo.

Y esto que dices significa que peor no podíamos haberlo hecho, ¿no? Tela....



Last edited by Forgo at 8/5/2015 9:11:59 AM

De verdad seguís creyendo q los resultados se dan por el trabajo del staff? Sea actual o anterior?
Mi opinión es q las dos candidaturas tienen gente para llevar una selección y q los resultados son gracias a los managers de la comunidad y a la suerte... (Damos por hecho q hay conocimientos suficientes para no hacer mucho el canelo y cagarla estrepitosamente)... Tanto los buenos como los malos, evidentemente...lo q dice feder de ser conservadores, es hacer una apuesta y si sale bien es cohonuda y si sale mal horrenda, pero la opción de arriesgarse le pasa lo mismo, son apuestas y eso no debería definir el éxito o fracaso de un staff...

Lo de los premios, mi opinión es q son un agradecimiento a los q OS hacen el trabajo más duro primero (los q entrenan bien, aunque luego no lleguen) y a los q participen en los foros pues su participación siempre ayuda a generar buenas sinergias...

Pd y pregunta pa todos: q es lo q la motiva de formar parte de un staff? Yo no lo entiendo... Me gustarían respuestas sinceras y sin tópicos, por favor...

No quiero decir eso, siento haberte transmitido eso :) ,de hecho desde un primer momento,( puedes leer en anteriores posts), he remarcado que estoy seguro que salga quien salga sabemos que trabajará por el bien de la Ñ21, he lanzado un órdago a favor vuestro porque está claro que sois un buen grupo de trabajo. En ningún momento he criticado vuestra anterior legislatura.

Lo que quería transmitir en el post anterior es que sin una buena labor anterior no se podría haber logrado la plata, ya que bajo mi punto de vista,(por las palabras de donqui), se ha puesto en duda la labor que realizaron el anterior staff.

Cierto es que la plata en el europeo puede considerarse un éxito, pero en gran parte se consiguió gracias al trabajo realizado por el anterior staff, ya que os encontrasteis con la hornada de jugadores en los que habían estado trabajando, así que en cierta medida, fue gracias a la labor del anterior staff, esto, ratifica que hicieron un buen trabajo.

Lo que quería transmitir en el post anterior es que sin una buena labor anterior no se podría haber logrado la plata, ya que bajo mi punto de vista,(por las palabras de donqui), se ha puesto en duda la labor que realizaron el anterior staff.

ok, ok!! Es que estaba flipando, parecía que querías desacreditar el trabajo realizado!!

Lo que está claro es que en todas las selecciones (sub21 o absolutas) se hereda un trabajo ya hecho y n el mérito es de todos los que han participado en ello, tanto de los distintos staffs como de los mánagers que colaboran entrenando según las necesidades de las selecciones.

De verdad seguís creyendo q los resultados se dan por el trabajo del staff? Sea actual o anterior?

Como me ha dicho grullo varias veces esta temporada (y razón no le falta) "Tú no vas a ganar ningún partido que no tuvieras que ganar. Como mucho puedes no cagarla"

Y al fin y al cabo de eso se trata, de no "cagarla" con los jugadores que te ha tocado llevar, porqué no nos engañemos el 95% del trabajo que se realiza en un staff, lo puede hacer CUALQUIERA, scoutear, pedir a los mánagers que van a entrenar y elegir los mejores 18 jugadores. El 5% restante va a depender de los conocimientos sobre tácticas para plantear partidos Y de la suerte para disputarlos.

Tan sólo quería comentar esto como idea, sin postularme para un lado u otro.

Gerard, perdona que me quede sólo con una parte de tu post, pero es por centrar el tiro.
Estoy bastante de acuerdo con lo que dices en él, pero en ese porcentaje sólo lo estoy para selecciones absolutas, ya que creo que para las sub21 el staff tiene mucho más trabajo y por lo tanto el cómo lo realice, aunque sea por dedicación o por criterio sobre cómo usar esa dedicación, creo que tiene más impacto que ese 5% que comentabas (y que sé que es una estimación).

Y aquí viene la pregunta para las 2 candidaturas: ¿qué % estimáis vosotros de influencia del staff para la sub21?

Para despedirme, quiero agradecer las propuestas de las 2 candidaturas.
Pero no puedo dejar de hacer una pequeña crítica a una de ellas: cuando se presenta un staff, al menos a mi me gusta que se diga quiénes son los que lo conforman. Los puedo conocer o no, pero me gusta saber quién hay detrás. La presentación de la candidatura de Sir Herve me ha parecido perfecta hasta que ha aparecido como RRPP El Garito, que no por ser famoso cumple con este criterio que comentaba.

Suerte a ambas candidaturas y a mantener un debate constructivo.
Tatamka

Si está es tu opinión es muy respetable, pero a la primera plata en un Europeo no creo pueda llamarsele fracaso. Sin ir más lejos si nos basamos en resultados tu mismo has sido seleccionador y nadie ha dicho que fracasases ni nada por el estilo, porque tu trabajo has realizado y hay que respetarlo.

Hola donqui,

Espero que no se tome como un ataque ya que no es mi intención, la idea es más bien, disipar las posibles dudas que tengan los votantes.

Cierto es que la plata en el europeo puede considerarse un éxito, pero en gran parte se consiguió gracias al trabajo realizado por el anterior staff, ya que os encontrasteis con la hornada de jugadores en los que habían estado trabajando, así que en cierta medida, fue gracias a la labor del anterior staff, esto, ratifica que hicieron un buen trabajo.

Sobre los juegos, creo que es el momento de eliminarlos ya que han perdido fuelle durante el transcurso de las temporadas. Tampoco veo lógico perder 12 convocatorias premiando a los usuarios cuando podrían venir muy bien para probar variantes. Creo recordar que cuando caímos eliminados, te indignaste con la desconvocatoria de Company, lo que se propone, contradice tu manera de pensar en aquella situación, esto me ha chocado un poco(sin ánimo de ofender).

Expongo esto para que puedas aclararlo y disipar las posibles dudas que tenga la gente, espero que no te lo tomes como un ataque.

Es que nadie negó que hiciesen un buen trabajo, eso sí, el trabajo bien hecho de atrás se puede estropear muy fácilmente cagándola con los planteamientos, lo que ya haría que no se llegase a la final. Dónde Feder indica que por ser conformistas hemos palmado, cuando yo más bien creo que el Francés se ha jugado todo a una carta y ha tenido suerte, ya que sigo convencido de que si se juegan 10 partidos como ese 6-7 los ganamos.

Por otro lado lo que no paro de defender que lo que hay es que exponer las ideas de cada uno y la comunidad decida...Puesto que unos acabaremos colaborando con otros, y queda muy feo rajar unos de otros y después pedirnos los datos actualizados y etcétera, yo creo que hay que tomarse esto como lo que es, no buscar un enfrentamiento entre candidaturas.

En cuanto a lo de Company, pues bien es cierto que ahora mirándolo desde la lejanía quizás me excedí un poco, aunque creo que en todo momento he sido respetuoso. Pero lo que se hizo en aquel momento no tiene que ver con esto. Aquí la idea es usar 1 partido(que diciendo 12 convocatorias parece un mar de partidos) de los amistosos que haya para premiar a managers, ya sea por su compromiso o participación. Se ha hecho más veces, y lo único que busca es generar movimiento.

Espero haber disipado las dudas más o menos.